Det finns alltid två sidor av frågorna som man kan argumentera för och emot. För båda sidorna är sanna på varsitt vis. Det gör det hela så mycket mer komplicerat, men samtidigt mer intressant! Imorgon ska jag börja skriva om det också. Det ska få smälta in lite nu och över natten.

Närmast på schemat står en powernap, sedan börja läsa i ”Om hälsningsceremonier, mikromakt och asocial pratsamhet”. Imorgon har vi föreläsning på den boken, eller häftet kanske man ska säga. Inte så tjock alltså. Hoppas den inte är svårläst som kompensation för sin tunnhet.

Jag har inte varit särskilt intresserad av att engagera mig i studentlivet under utbildningstiden, men nu plötsligt sitter jag i ämnesrådet för Sociologi och Socialpsykologi och så har jag dessutom fått äran att vara med i projektgruppen som sköter sälj och spons inför HotSpot-dagen nästa vår. Känns hur bra som helst och jag tror att det kommer ge mig otroligt mycket inför arbetslivet!

Jag kommer att vara färdigutbildad i juni nästa år, så nu är egentligen enda jobbiga valet jag har att göra. För vårterminen kommer att bestå av Arbetsvetenskap C, det är redan klart.

Vår grupp består av åtta personer, alla med nyttiga erfarenheter som vi delar med oss av. Det handlar om kompetenser inom allt från service till chefsroller. Vi täcker upp ett stort område inom personalfrågor, särskilt med tanke på att vi ska räkna med att vi är färdigutbildade och ganska nyligen har startat upp det fiktiva företaget.

När allt detta är klart ska även en hemtenta författas inom området för Human Resource Management. Det ska kritiskt granskas från flera synvinklar, samt fördelar och nackdelar ska beskrivas med hjälp av olika teorier. Jag tycker personligen att det ska bli intressant, särskilt med tanke på att det mesta jag hört om HRM är av positiv karaktär. Att leta upp negativa och förstå hur man ser på HRM ur den synvinkeln är det som gör att jag känner att det kommer ge mig något att bita tag i.